CHANGE-MANAGEMENT
Auch wenn man sich gestern noch auf dem richtigen Weg befand, kann man morgen schon die richtige Abzweigung verpasst haben. Um mit der Zukunft Schritt halten zu können, müssen sich Unternehmen täglich neuen Herausforderungen stellen und sich weiterentwickeln. Diesem komplexen Veränderungsprozess begegnen wir zusammen mit Ihnen und erarbeiten ein individuelles, zukunftsweisendes Konzept für Ihr Unternehmen.
Case Studies
DIE AUFGABE / HERAUSFORDERUNG
Optimierung/Outsourcing des Außendienstes
UNSERE LEISTUNG
- Personal-Übernahme und Neuausrichtung
- Recruitment neuer geeigneter Außendienst-Mitarbeiter / dezentrale Führung
DIE AUFGABE / HERAUSFORDERUNG
- Optimierung der Zusammenarbeit mit dem Händlerverband
- Schaffung von Referenzen für neue Konzepte und Angebote in der Kompetenzentwicklung des Handels
UNSERE LEISTUNG
- Entwicklung einer Strategie der Zusammenarbeit
- Durchführung von gemeinsam getragenen Workshops
- Erarbeitung neuer Coaching-Angebote für den Handel unter Beteiligung des Verbands und der aktiven Händler
DIE AUFGABE / HERAUSFORDERUNG
Erweiterung der bestehenden Verkäuferkapazitäten für Akquise und Steigerung der Verkäufe je Betrieb
UNSERE LEISTUNG
Entwicklung der neuen Funktion des Vertriebsassistenten als Support für den Verkäufer
DIE AUFGABE / HERAUSFORDERUNG
Vorbereitung der Automobilhändler für die digitale Zukunft und Transformation
UNSERE LEISTUNG
Entwicklung eines Autohaus-Stresstests zur Standortbestimmung und Ableitung von individuellen Entwicklungsplänen
DIE AUFGABE / HERAUSFORDERUNG
Einführung einer Kundenbewertung (Five-Star-Rating) in allen Handelsbetrieben, Veränderung wesentlicher Prozesse und Integration auf die Homepage der Händler bzw. des Servicebetriebs
UNSERE LEISTUNG
- Mitarbeit im zentralen Steuerungsteam
- Anpassung der internationalen Konzepte für den deutschen Markt
- Schnelle Umsetzung mit hoher Traineranzahl
